Stadtverwaltung Remseck

Sachbearbeitung Wohnungs- und Vertragsverwaltung (m/w/d)

Remseck am Neckar
Vollzeit
Gesundheitsangebote
Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeiten
Fahrtkostenzuschuss
Jobticket
Tarifvergütung

Ref-Nr: REG-32589

Sachbearbeitung Wohnungs- und Vertragsverwaltung (w/m/d)

¦ Befristet, Dauer 6 Monate ¦ Vollzeit ¦ Entgeltgruppe 8

Organisationstalent und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus? Dann bist Du als EINENZUGVORAUSDENKER bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als

Sachbearbeitung Wohnungs- und Vertragsverwaltung.

Deine Aufgabe

  • Du bist zuständig für die Wohnungs- und Vertragsverwaltung von städtischen und angemieteten Objekten
  • Du erstellst die Nebenkostenabrechnungen für unsere städtischen Mietwohnungen
  • Du bist verantwortlich für die städtische Schlüsselverwaltung (Ausgabe und Rücknahme) einschließlich zugehöriger Dokumentation

Dein Profil

  • Eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. eine vergleichbare dreijährige kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im gesuchten Aufgabengebiet in einer Kommunalverwaltung oder
  • eine abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung vorzugsweise in der Immobilienwirtschaft
  • Fachwissen in Mietrecht (BGB), WEG-Recht und in der Nebenkostenabrechnung ist von Vorteil
  • Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten
  • Kontaktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kritikfähigkeit
  • Ein freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit
  • Gute Kenntnisse in der MS-Office Anwendung

Freue Dich auf

  • Eine für 6 Monate, längstens bis zum 30.09.2026, befristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 8 TVöD
  • Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
  • Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten und attraktive Gleitzeitregelung
  • Ein kollegiales, offenes Team, in dem Zusammenarbeit Spaß macht
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare
  • Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket)
  • Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
  • Kostenloses Obst und Getränke
  • Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen

Fachliche Auskünfte: Herr Uwe Müller, Leitung Fachgruppe Gebäudemanagement
07146 2809-2110
Personalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal
07146 2809-3110

Bewerbungsschluss ist der 05. April 2026.

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